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部门职责

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后勤管理处工作职责

后勤管理处作为学院行政职能部门,代表学院行政管理后勤保障工作,履行后勤管理工作的规划、组织、监督、检查和协调等职能。

1.贯彻落实高校后勤保障工作的方针和决策;坚持高校后勤三服务、两育人工作宗旨,掌握学院后勤设施基本情况,合理配置学院资源,结合学院发展决策,提出后勤服务需求和配套设施建设的意见;

2.负责制定后勤管理处总体规划、工作计划和工作总结、经费预算、管理制度和办法等,参与学院有关后勤重大问题的研究和决策

3.负责后勤部门党风廉政和内部控制建设工作;负责后勤干部职工的管理、教育、培训和考核;

4.负责学院基本建设项目和维修改造工程项目的论证、立项、履行申报程序、施工管理及结算款项等工作

5.负责学院后勤各项社会购买服务项目的论证、履行申报程序、运行管理和结算款项工作;负责校园经营服务准入制度的制定和修订,代表学院与服务单位(乙方)签订服务合同并监控检查合同执行情况,进行综合评估和考核,有效促进服务质量的提升;

6.负责学院师生的餐饮服务、校园绿化养护维护、室内外物业、排涝除雪等方面的管理服务工作;

7.负责学院供水、排水、供电系统的维修维护和保障供应以及浴室和开水房的管理服务等工作,确保系统安全运行,有效开展增收节支,全面推进节能减排;负责全院房屋建筑物和校园(道路、广场)、围墙、桌椅等基础设施设备的日常巡查和维修维护工作;

8.负责学院医疗卫生工作,做好传染病防治、学生体检、教工保健、计划生育、公共卫生防疫等工作

9.对外代表学院协调后勤保障与上级行政部门、地方政府的关系;对内协调学院管理中涉及的后勤保障等服务工作

10.负责后勤、基本建设等相关文书档案管理和有关统计工作;

11.完成上级部门及学院领导交办的其他工作。